Celem kursu jest kompleksowe i praktyczne przygotowanie uczestników do pełnienia roli głównego księgowego (kod zawodu: 121101). Program został zaprojektowany z myślą o samodzielnych księgowych, specjalistach ds. rachunkowości oraz osobach z doświadczeniem w działach finansowo-księgowych, które aspirują do objęcia stanowisk kierowniczych. Podczas zajęć uczestnicy zdobędą zaawansowane kompetencje strategiczne, zarządcze oraz merytoryczne, niezbędne do samodzielnego kształtowania polityki rachunkowości, nadzorowania złożonych procesów finansowo-podatkowych i kierowania zespołem księgowym.

Program kursu ma charakter wysoce praktyczny i ekspercki – skupia się na realnych problemach decyzyjnych oraz wyzwaniach zarządczych, z jakimi na co dzień mierzy się główny księgowy. Uczestnicy przechodzą przez pełen zakres odpowiedzialności stanowiska: od projektowania zakładowego planu kont i wyceny skomplikowanych aktywów (w tym wg MSR/MSSF), przez nadzór nad sprawozdawczością finansową i zarządczą, aż po zarządzanie ryzykiem podatkowym, procedury wewnętrzne oraz efektywne kierowanie pracą działu księgowości i reprezentowanie jednostki przed organami kontrolnymi.

Zakres zdobywanej wiedzy i umiejętności:
• Kształtowanie polityki rachunkowości i nadzór nad księgami: nabycie umiejętności samodzielnego tworzenia i wdrożenia polityki rachunkowości oraz zakładowego planu kont, organizowania i kontroli obiegu dokumentów, a także nadzorowania prawidłowości prowadzenia ksiąg rachunkowych zgodnie z ustawą o rachunkowości oraz Międzynarodowymi Standardami Rachunkowości.
• Zaawansowana wycena aktywów, pasywów i transakcji złożonych: opanowanie zasad wyceny bilansowej i podatkowej środków trwałych, WNiP, leasingu, inwestycji, instrumentów finansowych, rezerw, odroczonego podatku dochodowego oraz wyceny produktów i kontraktów długoterminowych.
• Sprawozdawczość finansowa, analiza i rachunkowość zarządcza: opanowanie standardów sporządzania pełnego sprawozdania finansowego (w tym rachunku przepływów pieniężnych i zestawienia zmian w kapitale własnym), prowadzenia analizy wskaźnikowej, wdrażania narzędzi rachunkowości zarządczej (rachunek kosztów, budżetowanie, analiza progu rentowności) oraz przygotowywania raportów decyzyjnych dla zarządu i instytucji zewnętrznych.
• Zarządzanie ryzykiem podatkowym i nadzór nad rozliczeniami: zdobycie wiedzy z zakresu strategicznego zarządzania podatkami (VAT, CIT, WHT, ceny transferowe), wdrażania wewnętrznych procedur podatkowych (należyta staranność, MDR, KSeF) oraz ograniczania ryzyka odpowiedzialności karnej skarbowej i prawnej głównego księgowego.
• Zarządzanie działem księgowym i współpraca z otoczeniem: nabycie kompetencji w zakresie kierowania zespołem, budowania relacji interpersonalnych, organizacji pracy działu finansowo-księgowego, a także profesjonalnego reprezentowania jednostki podczas kontroli podatkowych, celno-skarbowych oraz audytów.

Kurs adresowany jest do:
• absolwentów kursu dla specjalistów ds. rachunkowości (II stopień certyfikacji) oraz osób posiadających wykształcenie i praktykę na tym poziomie,
• samodzielnych księgowych, starszych księgowych oraz specjalistów ds. rachunkowości i finansów, przygotowujących się do objęcia roli głównego księgowego,
• obecnych głównych księgowych i kierowników działów finansowo-księgowych, chcących uporządkować i zaktualizować wiedzę z zakresu MSR, prawa podatkowego i zarządzania zespołem,
• analityków finansowych, kontrolerów finansowych oraz doradców podatkowych, którzy w swojej pracy potrzebują zaawansowanej wiedzy z obszaru rachunkowości zarządczej, sprawozdawczości i zarządzania ryzykiem podatkowym.

Sesja 1
KSZTAŁTOWANIE POLITYKI RACHUNKOWOŚCI JEDNOSTKI
1. Nadzorowanie prowadzenia rachunkowości zgodnie z obowiązującymi przepisami.
2. Zasady dokumentowania polityki rachunkowości.
3. Zasady tworzenia i elementy składowe zakładowego planu kont.
4. Sposoby prowadzenia ksiąg rachunkowych.

KONTROLOWANIE DOKUMENTÓW FINANSOWYCH I NADZOROWANIE PRAWIDŁOWEGO ICH OBIEGU
1. Przepisy i procedury sporządzania dokumentów księgowych.
2. Zasady kontroli i obiegu dokumentów finansowych w jednostce.
3. Zasady archiwizowania dokumentów księgowych.
4. Przepisy dotyczące dokumentów przesyłanych drogą elektroniczną.

NADZOROWANIE ROZLICZEŃ Z PRACOWNIKAMI I KONTRAHENTAMI
1. Klasyfikację i ewidencje rozrachunków:
a) przepisy podatkowe w zakresie rozliczeń z pracownikami i kontrahentami,
b) zasady rozliczania kosztów podróży służbowych,
c) należności i zobowiązania,
d) rozrachunki w świetle ustawy o rachunkowości,
e) definicje i podział rozrachunków,
f) inwentaryzacja rozrachunków,
g) wycena rozrachunków,
h) odpisy aktualizujące należności,
i) rozrachunki w Międzynarodowych Standardach Rachunkowości,
j) rozrachunki a ustawa o podatku dochodowym od osób prawnych.
2. Zasady przeliczania walut obcych:
a) różnice kursowe a uregulowania ustawy o rachunkowości,
b) różnice kursowe w świetle postanowień Międzynarodowych Standardów Rachunkowości,
c) różnice kursowe na gruncie podatkowym.

NADZOROWANIE PRAWIDŁOWOŚCI I TERMINOWOŚCI OBOWIĄZKOWYCH ROZLICZEŃ – Z ZUS, PODATKOWYCH I INNYCH
1. Analizować, a następnie kwalifikować przychody i koszty ich uzyskania.
2. Wyodrębniać koszty niestanowiące kosztów uzyskania przychodów.
3. Dokonywać wyceny bieżącej i bilansowej poszczególnych składników aktywów i pasywów.
4. Obliczać wynik finansowy.
5. Obliczać obciążenia z tytułu podatku dochodowego.
6. Dokonywać odpisów z tytułu podziału wyniku finansowego.
7. Tworzyć rezerwy z tytułu podatku odroczonego.
8. Sprawować nadzór, oceniać pozyskiwanie i wykorzystywanie środków finansowych.

Sesja 2
WYCENA AKTYWÓW I PASYWÓW
1. Środki trwałe:
a) środki trwałe w świetle ustawy o rachunkowości,
b) ustalanie wartości początkowej środków trwałych,
c) określenie długości okresu amortyzacji i stawek, moment rozpoczęcia amortyzacji – założenia,
d) remont a ulepszenie środków trwałych,
e) wycofanie środków trwałych z używania – ujęcie w księgach,
f) aktualizacja wyceny środków trwałych.
2. Środki trwałe w świetle Międzynarodowych Standardów Rachunkowości:
a) środki trwałe – klasyfikacja i ujęcie w księgach – zagadnienia ogólne,
b) okresy przewidywanej ekonomicznej użyteczności a stawki i metody amortyzacji,
c) rachunkowość komponentów w świetle MSR,
d) uwzględnienie wartości godziwej środków trwałych– okoliczności ujęcia w księgach,
e) utrata wartości środków trwałych.
3. Środki trwałe w świetle przepisów podatkowych:
a) wartość początkowa środków trwałych zgodnie z ustawą o podatku dochodowym od osób prawnych,
b) określenie stawek amortyzacji na potrzeby podatku dochodowego,
c) przyczyny i skutki rozbieżności pomiędzy ewidencją bilansową i podatkową środków trwałych.

WARTOŚCI NIEMATERIALNE I PRAWNE
1. Wartości niematerialne i prawne w ustawie o rachunkowości:
a) koszty zakończonych prac rozwojowych,
b) wartość firmy,
c) prawa majątkowe.
2. Rozwiązania podatkowe dla wartości niematerialnych i prawnych:
a) koszty zakończonych prac rozwojowych,
b) wartość firmy,
c) inne wartości niematerialne i prawne.
3. Wartości niematerialne w myśl Międzynarodowych Standardów Rachunkowości.

LEASING
1. Leasing a ustawa o rachunkowości:
a) klasyfikacja leasingu w świetle polskiego prawa bilansowego,
b) ewidencja leasingu operacyjnego u korzystającego,
c) ewidencja leasingu finansowego u korzystającego,
d) ewidencja leasingu finansowego u finansującego,
e) leasing zwrotny.
2. Leasing a Międzynarodowe Standardy Rachunkowości.
3. Leasing w świetle podatku dochodowego od osób prawnych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych:
a) kwalifikacja umowy leasingu,
b) leasing operacyjny w świetle ustaw o podatku dochodowym,
c) leasing finansowy w świetle ustaw o podatku dochodowym.

Sesja 3
INWESTYCJE
1. Definicje i zakres inwestycji.
2. Inwestycje w nieruchomości oraz wartości niematerialne i prawne– ustawa o rachunkowości.
3. Inwestycje w nieruchomości w świetle Międzynarodowych Standardów Sprawozdawczości Finansowej.
4. Aspekt podatkowy nieruchomości inwestycyjnych.
5. Aktywa finansowe – ustawa o rachunkowości.
6. Aktywa finansowe a Międzynarodowe Standardy Rachunkowości.
7. Aktywa finansowe a podatek dochodowy od osób prawnych.
8. Inne inwestycje.
9. Przekwalifikowanie inwestycji.

INSTRUMENTY FINANSOWE
1. Definicja i rodzaje instrumentów finansowych.
2. Wycena instrumentu finansowego na dzień nabycia.
3. Klasyfikacja instrumentów finansowych.
4. Wycena instrumentów finansowych na dzień bilansowy.
5. Przekwalifikowanie instrumentów finansowych.
6. Wyłączenie instrumentu finansowego z ksiąg rachunkowych.
7. Wbudowane instrumenty pochodne.
8. Odpisy aktualizujące aktywa finansowe.
9. Instrumenty finansowe w Międzynarodowych Standardach Rachunkowości.
10. Rachunkowość zabezpieczeń.

MATERIAŁY I TOWARY
1. Definicja według ustawy o rachunkowości.
2. Definicja według MSR.
3. Obrót materiałowy.
4. Wycena materiałów według przepisów ustawy o rachunkowości.
5. Wycena materiałów według MSR 2.
6. Aktualizacja wyceny zapasów według przepisów ustawy o rachunkowości.
7. Aktualizacja wyceny zapasów według MSR 2.
8. Skutki podatkowe tworzenia i rozwiązywania odpisów aktualizujących wartość materiałów.

OBRÓT TOWAROWY
1. Towary w obrocie hurtowym i detalicznym oraz ich wycena.
2. Wycena towarów według przepisów ustawy o rachunkowości.
3. Wycena towarów według MSR.
4. Aktualizacja wyceny towarów według ustawy o rachunkowości.
5. Aktualizacja wyceny towarów według MSR 2.
6. Skutki podatkowe tworzenia i rozwiązywania odpisów aktualizujących wartość towarów.

ROZLICZANIE RÓŻNIC INWENTARYZACYJNYCH
1. Inwentaryzacja.
2. Rozliczanie różnic inwentaryzacyjnych.
3. Rozliczanie różnic inwentaryzacyjnych w świetle przepisów podatkowych.
4. Ustawa o podatku dochodowym od osób prawnych.
5. Ustawa o podatku od towarów i usług.

Sesja 4
KOSZT WYTWORZENIA PRODUKTÓW
1. Definicja kosztu wytworzenia w świetle ustawy o rachunkowości:
a) poziom zdolności produkcyjnych,
b) ustalanie kosztów niewykorzystanych zdolności produkcyjnych,
c) wycena zapasów w czasach kryzysu gospodarczego,
d) uproszczenia według przepisów ustawy o rachunkowości,
e) odpisy aktualizujące produkty.
2. Koszt wytworzenia w MSR 2 „Zapasy”.
3. Koszt wytworzenia a przepisy podatkowe.
4. Koszt wytworzenia w praktyce.

KAPITAŁY
1. Kapitał podstawowy.
2. Kapitał zapasowy.
3. Kapitał rezerwowy.
4. Kapitały własne spółek kapitałowych w świetle ustawy o rachunkowości.
5. Kapitał z aktualizacji wyceny.
6. Kapitały własne spółek kapitałowych według Międzynarodowych Standardów Rachunkowości.
7. Wybrane zagadnienia w aspekcie podatkowym:
a) wypłata i opodatkowanie dywidendy,
b) podwyższenie kapitału zakładowego w formie nieaportowej,
c) podwyższenie kapitału zakładowego w formie aportowej,
d) podatek od czynności cywilnoprawnych,
e) wydatki związane z podniesieniem kapitału zakładowego.

ROZLICZENIA MIĘDZYOKRESOWE KOSZTÓW I REZERWY
1. Rozliczenia międzyokresowe kosztów:
a) rozliczenia międzyokresowe kosztów w świetle uregulowań ustawy o rachunkowości,
b) rozliczenia międzyokresowe kosztów w świetle uregulowań MSR,
c) bierne oraz czynne rozliczenia międzyokresowe kosztów na gruncie podatkowym.
2. Rozliczenia międzyokresowe przychodów:
a) rozliczenia międzyokresowe przychodów w świetle uregulowań ustawy o rachunkowości,
b) rozliczenia międzyokresowe przychodów a MSR,
c) rozliczenia międzyokresowe przychodów na gruncie podatkowym.
3. Rezerwy na zobowiązania:
a) rezerwy w świetle uregulowań ustawy o rachunkowości,
b) rezerwy na zobowiązania a uregulowania Międzynarodowych Standardów Rachunkowości.
4. Rezerwy w świetle przepisów podatkowych.
5. Rezerwy oraz bierne rozliczenia międzyokresowe kosztów w świetle Krajowego Standardu Rachunkowości.

PODATEK ODROCZONY
1. Wartość księgowa i podatkowa aktywów i pasywów.
2. Wartość podatkowa aktywów.
3. Wartość podatkowa pasywów.
4. Różnice przejściowe.
5. Ogólna charakterystyka różnic między wynikiem finansowym brutto a podstawą opodatkowania.
6. Dodatnie i ujemne różnice przejściowe.
7. Identyfikacja różnic przejściowych w aktywach i pasywach.
8. Typowe przyczyny powstawania różnic przejściowych.
9. Aktywa i rezerwy z tytułu odroczonego podatku dochodowego.
10. Ujmowanie odroczonego podatku dochodowego.
11. Prezentacja i ujawnianie informacji o odroczonym podatku dochodowym w sprawozdaniu finansowym.
12. Efektywna stopa podatkowa.

Sesja 5
PRZYCHODY
1. Przychody ze sprzedaży w świetle ustawy o rachunkowości.
2. Zasada memoriału oraz zasada współmierności przychodów i kosztów.
3. Zdarzenia gospodarcze korygujące wartość przychodów ze sprzedaży.
4. Zaliczki na poczet przyszłych dostaw a przychody ze sprzedaży.
5. Przychody ze sprzedaży w sprawozdaniu finansowym.
6. Przychody ze sprzedaży w świetle Międzynarodowych Standardów Rachunkowości.
7. Odroczony termin płatności jako podstawa do dyskontowania przychodów.
8. Istotne zagadnienia podatkowe.
9. Przychody ze sprzedaży w świetle ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych.
10. „Przychody ze sprzedaży” w świetle ustawy o podatku od towarów i usług.
11. Przychody ze sprzedaży wyrażone w walutach obcych.

WYNAGRODZENIA
1. Wynagrodzenia według regulacji krajowych.
2. Ogólna charakterystyka wynagrodzeń.
3. Narzuty na wynagrodzenia – umowy o pracę.
4. Wynagrodzenia według Międzynarodowych Standardów Rachunkowości.
5. Definicja i kategorie świadczeń pracowniczych według MSR 19.
6. Wynagrodzenia według przepisów podatkowych.
7. Podatkowe ujęcie wynagrodzeń przez pracodawcę.
8. Kalkulacja podstawy opodatkowania wynagrodzeń osób fizycznych.

KONTRAKTY DŁUGOTERMINOWE
1. Kontrakty długoterminowe w polskich przepisach bilansowych.
2. Ogólne pojęcia i kategorie związane z ujęciem kontraktów długoterminowych w księgach rachunkowych.
3. Kontrakty długoterminowe według Międzynarodowych Standardów Rachunkowości.
4. Koszty kontraktów długoterminowych (MSR).
5. Przychody w kontraktach długoterminowych (MSR).
6. Aspekty podatkowe kontraktów długoterminowych.
7. Przychody i koszty z wyceny kontraktów w świetle ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych.
8. Wpływ wyceny kontraktów długoterminowych na podatek odroczony.

ZASADY SPORZĄDZANIA SPRAWOZDANIA FINANSOWEGO
1. Bilans.
2. Rachunek zysków i strat.
3. Rachunek przepływów pieniężnych.
4. Zestawienie zmian w kapitale własnym.
5. Informację dodatkową.

RACHUNEK PRZEPŁYWÓW PIENIĘŻNYCH:
1. Ogólne zasady sporządzania rachunku przepływów pieniężnych.
2. Rodzaje przepływów pieniężnych.
3. Szczegółowy układ pozycji rachunku przepływów pieniężnych i zasady ustalania ich wartości.
4. Rachunek przepływów pieniężnych – analiza przypadku.
5. Sporządzenie sprawozdania finansowego jednostki – ćwiczenia.
6. Terminy i tryb sporządzania, badania, zatwierdzenia i ogłoszenia sprawozdania finansowego.

ODPOWIEDZIALNOŚĆ ZA PROWADZENIE KSIĄG RACHUNKOWYCH ORAZ SPORZĄDZANIE, BADANIE I OGŁASZANIE SPRAWOZDANIA FINANSOWEGO

Sesja 6
SPORZĄDZANIE I ANALIZOWANIE SPRAWOZDAŃ FINANSOWYCH
1. Obliczenie, analiza i wykorzystanie wskaźników finansowych.
2. Planować i podejmować decyzje na podstawie informacji zawartych w sprawozdaniach finansowych.
3. Rachunkowość zarządcza:
a) potrzeba poznania rachunkowości zarządczej,
b) powiązania między rachunkowością finansową, rachunkowością zarządczą a controllingiem,
c) klasyfikacja kosztów w rachunkowości zarządczej,
d) rachunek kosztów zmiennych, wyodrębnienie kosztów stałych i zmiennych,
e) istota rachunku kosztów zmiennych,
f) rodzaje układów rachunku kosztów zmiennych,
g) istota rachunku kosztów działań,
h) identyfikacja działań i nośników kosztów działań,
i) etapy rachunku kosztów działań,
j) kalkulacja kosztów w rachunku kosztów działań,
k) wykorzystanie informacji pochodzących z rachunkowości zarządczej do podejmowania decyzji krótkoterminowych,
l) analiza progu rentowności dla działalności jednoasortymentowej,
m) analiza progu rentowności dla działalności wieloasortymentowej,
n) strefa bezpieczeństwa,
o) wybór struktury asortymentowej,
p) problemy decyzyjne „kupić czy produkować”.

PRZYGOTOWYWANIE SPRAWOZDAŃ I RAPORTÓW NA POTRZEBY JEDNOSTKI I INSTYTUCJI ZEWNĘTRZNYCH
1. Zasady sporządzania raportów i zestawień na potrzeby wewnętrzne, urzędów podatkowych i ZUS;
2. Zasady statystyki publicznej i obowiązku sprawozdawczego;
3. Koszty i wyniki w rachunku decyzyjnym;
4. Zagadnienia decyzji inwestycyjnych;
5. Przepisy bankowe;
6. Planowanie strategiczne.

NADZOROWANIE PRAC DZIAŁU KSIĘGOWOŚCI
1. Zasady i przepisy BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska w zakresie kierowania pracami działów finansowo-księgowych.
2. Style kierowania pracą zespołu.
3. Zasady zarządzania zasobami ludzkimi.
4. Techniki skutecznego komunikowania się.
5. Techniki rozwiązywania problemów.
6. Zasady współżycia społecznego.
7. Teorie motywacji.
8. Kodeks etyki zawodowej w rachunkowości.

PROWADZENIE WSPÓŁPRACY Z INNYMI DZIAŁAMI I INSTYTUCJAMI ZEWNĘTRZNYMI
1. Prezentować analizy i plany finansowe kierownictwu jednostki.
2. Przygotowywać, przesyłać oraz udostępniać dokumentację księgową, księgi rachunkowe, zestawienia urzędom podatkowym i innym organom kontroli zewnętrznej.
3. Udzielać wyjaśnień organom kontrolującym.
4. Analizować protokoły i wykonywać zalecenia pokontrolne.

Sesja 7
ZARZĄDZANIE RYZYKIEM PODATKOWYM I STRATEGIA PODATKOWA JEDNOSTKI
1. Odpowiedzialność głównego księgowego za zobowiązania podatkowe oraz w świetle Kodeksu karnego skarbowego:
a) podział odpowiedzialności pomiędzy zarząd a głównego księgowego,
b) prawno-podatkowe zabezpieczenie pozycji głównego księgowego w organizacji,
c) wyznaczenie osób odpowiedzialnych za obowiązki podatkowe i ewidencja powierzenia obowiązków.
2. Procedury wewnętrzne (Internal Tax Governance) jako narzędzie ograniczenia ryzyka:
a) procedura należytej staranności w VAT,
b) procedura MDR (schematy podatkowe) – identyfikacja i raportowanie,
c) procedura antykorupcyjna i procedura realizowania obowiązków z zakresu AML,
d) wewnętrzna procedura podatkowa i strategia podatkowa firmy.
3. Systemy cyfrowe w służbie nadzoru podatkowego:
a) Krajowy System e-Faktur (KSeF) – wdrożenie, procedury awaryjne, nadzór nad obiegiem ustrukturyzowanym,
b) audyt i kontrola plików JPK (JPK_V7, JPK_KR, JPK_ST) przed wysyłką.

SYSTEM PODATKU OD TOWARÓW I USŁUG (VAT) – ZAGADNIENIA ZAAWANSOWANE I NADZÓR
1. Rozliczenia międzynarodowe w VAT:
a) WNT, WDT, eksport i importer usług – prawidłowa kwalifikacja transakcji,
b) transakcje łańcuchowe i trójstronne,
c) zasady opodatkowania usług transgranicznych (miejsce świadczenia usług).
2. Korekty, odliczenia i ewidencja VAT:
a) odliczenia częściowe, proporcja i preproporcja w VAT,
b) korekty wieloletnie środków trwałych i nieruchomości,
c) obowiązek podatkowy i moment powstawania prawa do odliczenia w nietypowych transakcjach.
3. Mechanizmy uszczelniające i zabezpieczające transakcje:
a) mechanizm podzielonej płatności (Split Payment) oraz Biała Lista podatników,
b) transakcje z podmiotami powiązanymi a VAT.

SYSTEM PODATKU DOCHODOWEGO OD OSÓB PRAWNYCH (CIT) – ODPOWIEDZIALNOŚĆ I PLANOWANIE
1. CIT w ujęciu strategicznym:
a) minimalny podatek dochodowy,
b) podatek od przychodów z budynków,
c) podatek u źródła (WHT) – zasady poboru, należyta staranność, mechanizm Pay and Refund, certyfikaty rezydencji.
2. Restrukturyzacje i transakcje kapitałowe na gruncie CIT:
a) połączenia, podziały, przekształcenia spółek i aporty – skutki podatkowe,
b) ukryta dywidenda i zyski zatrzymane.
3. Estoński CIT (Ryczałt od dochodów spółek):
a) warunki wejścia i wyjścia z systemu,
b) ukryte zyski i wydatki niezwiązane z działalnością gospodarczą – zasady ustalania i nadzoru,
c) prowadzenie ksiąg na potrzebę estońskiego CIT.
4. Ulgi i preferencje podatkowe:
a) ulga B+R, IP Box, ulga na robotyzację i ekspansję – bezpieczne korzystanie,
b) dokumentowanie prawa do ulg podatkowych.

CENY TRANSFEROWE (TRANSFER PRICING) DLA GŁÓWNYCH KSIĘGOWYCH
1. Identyfikacja podmiotów powiązanych i transakcji kontrolowanych.
2. Progi dokumentacyjne i zwolnienia z obowiązku sporządzania dokumentacji.
3. Obowiązki sprawozdawcze (TPR-C) – rola i odpowiedzialność głównego księgowego przy podpisywaniu deklaracji.
4. Analizy porównawcze (benchmarking) i ustalanie rynkowego poziomu cen.

KONTROLA PODATKOWA, CELNO-SKARBOWA I POSTĘPOWANIE PODATKOWE
1. Przygotowanie jednostki i działu księgowego do kontroli podatkowej oraz celno-skarbowej.
2. Prawa i obowiązki podatnika oraz organów kontrolnych w trakcie czynności.
3. Środki zaskarżenia: zastrzeżenia do protokołu, odwołania, skargi do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego (WSA) i Naczelnego Sądu Administracyjnego (NSA).
4. Klauzula przeciwko unikaniu opodatkowania (GAAR) oraz opinie zabezpieczające – praktyka stosowania.

*Kolejność realizowanych tematów może ulec zmianie.

„Świetne przygotowanie merytoryczne. Profesjonalny kurs. Ocena bardzo dobra.”

„Ekspresja, jasność przekazywania przydatnych informacji, przyjazna atmosfera.”

„Bardzo dobry kurs, materiały poparte przykładami z życia.”